去哪里做代孕好_产检算什么假

时间:2021-05-15 04:34       来源: 未知
  对于第一次怀孕的女性朋友来说,对于一些国家规定条例不熟悉,经常会疑问产假怎么放,产检该怎么写申请等问题。其实国家早就对此除了相应的规定,孕妇在怀孕期间不管是产假还是生产都有一定的固定假期,下面我们来了解一下。

  产检算什么假

  产检假就是说怀孕的女职工在劳动时间内进行产前检查,算作劳动时间。不能按病假、事假、旷工处理。中国最好的代孕机构。就是说你产检的那天也得算你出勤了。公司不能扣钱!根据2012年4月14日国务院第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第六条,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。该条文没有对产检次数进行限制,即只要是正常必要的产检,都应该计入劳动时间。不能按病假、事假、产假、旷工等来算。

  产检假国家是怎样规定的

  怀孕第1—6个月,每月可享受1天假期,用于妊娠确认以及健康培训等;

  怀孕第6—7个月,每个月可享受1天假期;

  怀孕第8个月,每月可享受2天假期;

  怀孕9个月以上,每月可享受4天假期,但其中2天已包括在预产假中。

  所以对于产检假、产假还有疑惑的孕妈们,要好好阅读原文,相信一定会减轻你的疑虑。同时怀孕期间也一定要定期到医院进行检查,不仅可以预防胎儿在母体里感染疾病,同时还能给自己的身体进行判断,发现疾病可以尽早的治疗。

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